2021年專升本已經(jīng)結(jié)束,全國(guó)各個(gè)省份重難點(diǎn)知識(shí)點(diǎn)已經(jīng)陸續(xù)公布。練習(xí)題對(duì)于考生來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的,下面好學(xué)校小編為大家整理了湖北專升本管理學(xué)練習(xí)題及答案,2022年參加湖北專升本的同學(xué)可以練習(xí)下,有需要的同學(xué)可以收藏下。
1.美國(guó)心理學(xué)家亞當(dāng)斯1965年提出的公平理論,又稱為( )
A.期望理論
B.成就需要理論
C.保健—激勵(lì)理論
D.社會(huì)比較理論
2.需要層次理論是由( )提出來(lái)的。
A.馬斯洛
B.西蒙
C.亞當(dāng)斯
D.麥格雷戈
3.在組織中,( )構(gòu)成組織溝通最基本內(nèi)容。
A.個(gè)體間溝通
B.上下級(jí)溝通
C.班組溝通
D.團(tuán)隊(duì)溝通
4.信息來(lái)源可靠性的首要決定因素是( )
A.誠(chéng)實(shí)
B.能力
C.熱情
D.客觀
5.經(jīng)濟(jì)訂購(gòu)批量模型屬于生產(chǎn)控制的( )
A.對(duì)顧客的控制
B.對(duì)供應(yīng)商的控制
C.質(zhì)量控制
D.庫(kù)存控制
參考答案:
1.【精析】D公平理論又叫作社會(huì)比較理論,該理論的側(cè)重點(diǎn)在于工資報(bào)酬分配的合理性、公平性及其對(duì)職工生產(chǎn)積極性影響。
2.【精析】A需要層次理論是由美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛提出來(lái)的。
3.【精析】A在組織中,個(gè)體間溝通構(gòu)成組織溝通最基本內(nèi)容。
4.【精析】D信息來(lái)源可靠性的首要決定因素是客觀。
5.【精析】D經(jīng)濟(jì)訂購(gòu)批量模型(EDQ)可以計(jì)算出最優(yōu)的訂購(gòu)批量,使所有費(fèi)用達(dá)到最小化。因此屬于庫(kù)存控制。